部门领导

机构及岗位设置

  教师工作部设部长（主任）1名（正处级），副部长（副主任）1名（副处级），；党委教师工作部（教师发展中心）目前分设综合管理科、师德建设科、教师发展科。

岗位职责

综合管理科   办公楼A404   电话 23766269

 1.协助领导做好各级党组织部署的各项党员教育专题活动中教师党建工作的具体组织实施工作；

 2.起草工作计划总结、有关工作通知、会议材料等文字材料，负责有关会议、评优表彰等工作的落实；

 3.协助领导协调教师思想政治工作及相关工作落实；

 4.负责教师工作部主页、公众号等媒体平台维护监控；

 5.负责教师信访及教师应急突发事件的处理；

 6.负责部门机要管理工作，按照要求落实好相关文件的收发、整理、归档工作；

 7.负责部门办公经费管理使用、宣传报送及国有资产管理等日常事务性工作；

 8.部门交办的其他工作。

师德建设科   办公楼A402   电话 23766762

 1.协助领导统筹学校师德师风建设工作，负责建立健全学校教师职业道德规范和师德师风建设长效机制，师德师风建设规划、考评体系；

 2.负责学校师德荣誉体系的建立与完善，组织开展先进典型选树、先进人物评选、师德典型宣传等工作；

 3.协助领导加强教师师德师风建设研究工作；

 4.负责各类人才计划、荣誉称号申报等师德师风审查工作；

 5.负责日常师德建设、教育、宣传、考核工作；

 6.负责师德师风监督、信访受理和师德失范行为的处理工作；

 7.负责师德承诺、师德档案建设管理工作；

 8.部门交办的其他工作。

教师发展科   办公楼A404   电话 23766269

 1.协助领导全面开展学校教师发展研究，指导教师制定职业发展规划，提供师德师风、教学教法、学术发展咨询指导与培训，为教师职业化发展和专业化水平提升提供服务和保障；

 2.协助拟定教师发展中心工作规划、规章制度和工作计划等；

 3.负责组织学校新教职工入职培训及教师岗前培训工作；

 4.负责学校教师发展类对外交流和宣传，协助组织学院、教师进行国（境）内外交流与培训，负责组织同德师坊、青年教师成长训练营等教师发展类活动；

 5.负责对外新媒体宣传及教师发展信息化建设工作；

 6.协助组织开展有助于提高教师教学能力的各类教学竞赛；

 7.负责组织专家为教师提供心理咨询和疏导服务；

 8.部门交办的其他工作